Per anus ad astra
Я с точки зрения лженауки соционики

Я по правильному гороскопу

Для интересующихся - Правильный гороскоп. Действительно правильный =)

@темы: всякаяхерня

Комментарии
01.12.2011 в 20:00

Если есть проблема - съешь ее!
соционика она ничего, но на нее полагаться нельзя, это факт. Хотя наверное ни на что в жизни полагаться нельзя) за редким исключением)
ох))))))))какой хороший гороскоооооп))) эстет хуев XD))))))))а что, так и есть?
01.12.2011 в 20:08

Per anus ad astra
Chyringa, в принципе, да =))))
С той разницей, что мусорное ведро я всё-таки выношу, готовить умею и нервических болезней у меня нет =)
01.12.2011 в 20:18

Если есть проблема - съешь ее!
La Hudra, о, готовить это клево, я вот не умею-но люблю)
а про задницу тоже правда?
01.12.2011 в 20:27

Per anus ad astra
Chyringa, так как здесь под "подставлять задницу" понимается "идти на риск", то да. Раньше могла залезть на баррикады из чисто альтруитивных соображений. И лезла =)
01.12.2011 в 23:26

Добрейшей души ДК (с)
Забавный гороскопчик - несмотря на стебность некоторые вещи весьма точно подмечены)
02.12.2011 в 17:19

Мы играем по правилам. Кто-нибудь, зачитайте правила. (c)
Ну, такие тесты не дают реального результата в рамках соционики. Вы совсем не похожи на Гексли, честное слово ) Я вас вообще инфантилом и интуитом не вижу, кстати.
02.12.2011 в 20:37

Per anus ad astra
Sioren, кстати, автор этого гороскопа - не астролог, а обычный человек =)

Кьярра, правильно, больше всего я похожа на саму себя=)
Да меня реальный результат особо и не интересует - искренне не понимаю, что изменится в моей жизни, если я узнаю, что по некой градации я отношусь к некому разряду.
02.12.2011 в 21:16

Если есть проблема - съешь ее!
La Hudra, правильно, больше всего я похожа на саму себя=) вот это истина, как я думаю) от того, что ты типирован правильно или не правильно суть не меняется)
06.12.2011 в 11:26

Мы играем по правилам. Кто-нибудь, зачитайте правила. (c)
La Hudra, а это уж по-разному бывает: в моей жизни, например, перемены внезапно случились именно после этого :lol:
06.12.2011 в 23:48

Per anus ad astra
Кьярра, всё-таки не представляю, как могут наступить перемены от того, что к тебе прикрепили ярлык "Гексли", "Бальзак", "Странник", "Товарищ Нетте" и т.п. Натура-то остается прежняя, как ее не называй, достоинства и недостатки давно известны.
07.12.2011 в 02:02

Мы играем по правилам. Кто-нибудь, зачитайте правила. (c)
La Hudra, это слишком личное, так что лучше отложить до встречи в реале. Но по моим оценкам, человек иногда оказывается гораздо больше, чем известная ему часть себя. Оказывается, можно быть эдаким айсбергом в океане: очень хорошо знать о себе многое... и очень плохо - все остальное )
07.12.2011 в 07:07

Per anus ad astra
Кьярра, упаси бог, у меня совершенно не было намерения лезть лапами в душу и выпытывать сокровенные подробности личного опыта - вопрос чисто риторический. Меня просто удивляет желание адептов непременно загнать такое действительно непростое существо, как человек, в жесткие рамки одного из весьма немногочисленных типажей, и танцевать исключительно от этой сомнительной базы. Поскольку на мой взгляд люди куда сложнее, а правила комфортного сосуществования в социуме гораздо проще, чем стараются вбить в головы последователи любой современной секты научной и не очень теории.

С другой стороны, в наше время массовый интерес к подобным вещам объясним и понятен.

07.12.2011 в 11:39

Если есть проблема - съешь ее!
*влезла* а мне кажется что это естественное человеческое желание всему давать имя и возводить в систему все сущее) так удобнее вырабатывать отношение к миру-человек раб системы)
07.12.2011 в 12:52

Мы играем по правилам. Кто-нибудь, зачитайте правила. (c)
La Hudra, так дело в том, что и соционика гораздо сложнее, чем то, чем кормят вас составители тестов и прочей лабуды. Это ж так, фанфики на канон, причем стебные :nope: Я, в общем-то, тоже так думала в свое время, и страшно было рассержена, когда меня один раз явочным порядком "затипировали". Мол, я сложное высокоорганизованное существо, нечего на меня ярлыки клеить. До сих пор этот гневный манифест висит где-то в дневнике.

Стоит также упомянуть, что товарищ Юнг, который породил саму теорию типизации личности, в итоге от нее отказался и посчитал недостаточно обоснованной. Его дочери с ним не согласились, учение отца привезли в США, где оно успешно помогает отбирать людей, которые подходят или не подходят для службы в разных войсках, работы в ФБР, поступления в ведомственные ВУЗы. Кое-где даже просто на работу нанимают с помощью развернутого тестирования, только у них матчасть от советской отличается. Т.е. "наше время" тянется примерно с 20-х годов прошлого века. А сейчас да, тесты, гороскопы и прочее очень популярно, но с соционикой это связано весьма слабо.
08.12.2011 в 22:42

Per anus ad astra
Кьярра, что касается отбора на работу по результатам иных тестов, кроме как на определение профессионального уровня - всегда считала это колоссальной глупостью. Я начинала карьеру в замечательной конторе, которая погибла именно от того, что наш шеф повернулся как раз на всякой околопсихологической чуши, увлекся тестами, пригласил "консультантов", которые проводили вечные анализы наших работников и получали неутешительные результаты, ибо "команду" в их понимании мы никак не образовывали. А что это были спецы высочайшего класса, работавшие как лошади и разруливавшие самые сложные ситуации - это никого не волновало. В результате профи, естественно, ушли. Свеженабранный консультантами персонал тесты прошел на ура, но вот профессиональными знаниями не блистал, и серьезная фирма с хорошим именем сдохла за полгода. Я эту агонию наблюдала уже со стороны, и зрелище было самое удручающее.

Поэтому когда я лет восемь назад меняла работу и у одного потенциального работодателя мне на собеседовании сунули бумажку "выберите любимую геометрическую фигуру" - я встала, попрощалась и ушла. И, как оказалось, правильно сделала. И вот что характерно - я последние двенадцать лет работаю в крупнейших российских производственных фирмах, флагманах, так сказать, индустрии, и ни в одной из них подобной фигней при приеме на работу никто не маялся =) Как-то и без этого процветают =)
08.12.2011 в 23:04

Per anus ad astra
Chyringa, абсолютно верно. Отсутствие стабильности вызывает естественное желание хоть к чему-то прилепиться.

Я обратила внимание еще на одну вещь: основные потребители всяких коучингов и прочего сомнительного мозгоклюйства - дамы с несложившейся судьбой. Я работала в коллективе, где из всех теток была единственной замужней дамой - там мои сослуживицы вечно бегали раскрывать свой ОБВМ к каким-то гуру, ходили в "школы стерв" и т.п. Сейчас львиная доля коллег - семейные люди, почти все с детьми. У них тоже до хрена внерабочих увлечений, но это спорт, языки, танцы, вождение, рукоделие, искусство, путешествия.
08.12.2011 в 23:40

Если есть проблема - съешь ее!
La Hudra, мне вот нравятся всякие системы) хотя я часто не все понимаю, но все же мне они напоминают цветные стеклышки, если через них на себя смотреть то будешь видеть только один какой-то цвет, который в тебе есть, а другие цвета видеть не будешь)но все равно ж клево-например все розовое))
а что такое "школа стерв"? это где женщин учат как быть целеустремленно-гармонично-независимыми?
09.12.2011 в 15:17

Мы играем по правилам. Кто-нибудь, зачитайте правила. (c)
La Hudra,
Поэтому когда я лет восемь назад меняла работу и у одного потенциального работодателя мне на собеседовании сунули бумажку "выберите любимую геометрическую фигуру"
Так это и впрямь чушь, что тут добавишь ) И приведенный выше пример - тоже чушь, которая даже к психологии, уж на что она абстрактна, не имеет никакого отношения, просто следование рекламе и глупой моде. В США применяют другие методики и с другой целью. И давайте будем честны - они там, в общем-то, процветают побольше нашего. И соответствующие органы у них работают лучше - процент профессиональной деформации ниже )
10.12.2011 в 08:30

Per anus ad astra
Chyringa, "школа стерв" - место, где вещают избитые истины и берут за это немалые деньги :)

Кьярра, в Штатах хватает своего маразма, а уж сколько там некомпетенции - это вообще диву даешься. Это по сериалам там все гладко и красиво, а как столкнешься лично - просто фалломорфируешь =) А соответствующие органы работают лучше наших отнюдь не потому, что работников туда отбирают по соционическим тестам. Другая система мотивации.